#85/2020 Signerat Emil Boss:Anständighetens gräns är redan passerad För en stor del av arbetarna inom distributionen, lokalvården, byggbranschen, vården och restaurangbranschen är anständighetens gräns redan passerad. Ord som samverkan, parter och medbestämmande har inget fäste i den verklighet de lever i. Ändå vill regeringen försämra deras villkor med förslaget om förändringar i las.
#70/2020 Signerat Emil Boss:Den svenska modellen har ersatts av teater I debatten om Amazon hör man ofta att den svenska modellen är hotad. Det låter oroväckande. Vad är den svenska modellen? Finns den kvar? Spelreglerna på jobbet sätts ju inte längre av arbetsmarknadens parter.
#55/2020 Ledare Emil Boss:Den galna ägaren "Missbruk och psykisk ohälsa bland företagsägare är ett problem som sällan talas om, men som många anställda möter konsekvenserna av varje dag. Anställdas liv slås i spillror när ägaren är galen." Det skriver Emil Boss i Arbetaren.
#51/2020 Ledare Emil Boss:Händerna som bygger Sverige Bland Byggnads medlemmar har Sverigedemokraterna gått om Socialdemokraterna som det populäraste partiet. Förbundsledningen upprörs i media. Men hur konstigt är det egentligen att yrkeskåren splittras, när Byggnads i så liten grad försöker inkludera och representera alla som jobbar i branschen?
#14/2020 Ledare Emil Boss:Det är inte rätt De nya nivåerna av exploatering på arbetsmarknaden har kanske bara en positiv egenskap: De hotar vår föreställning om kapitalismens rationalitet. Gigekonomin och arbetskraftsinvandringen har visat sig ha förmåga att chockera. Slavar i Sverige?! Ändå följer exploateringen precis samma marknadslogik som vi sedan länge har lärt oss att acceptera.
#6/2020 Ledare Emil Boss:Goda nyheter Från fackligt håll är man inte direkt bortskämd med goda nyheter från lagstiftarna, men nyligen har två riktigt progressiva lagar klubbats igenom. Tillsammans har de potential att förändra hela byggbranschen.
#97/2019 Signerat Emil Boss:Svenskt Näringsliv vs LO:s gräsrötter Det politiska läget gör att LO mycket snart kommer att behöva en mobilisering av gräsrötter. Det är i vart fall mot just detta som Näringslivets reformer riktar in sig. Vill man avväpna LO:s folkrörelse är strejkrätten och anställningsskyddet en bra början. Mindre listigt är att LO:s ledning jamsar med.
#86/2019 Ledare Emil Boss:Vi måste prata om de tomma avtalen Kollektivavtal på en arbetsplats betyder inte längre organisering. Ofta är det inte fackmedlemmar eller ens fackfunktionärer som har tagit initiativet till ett avtal. Nuvarande utveckling på arbetsmarknaden, med rättslösa migranter som utnyttjas hänsynslöst på företag med kollektivavtal, drar skam över den svenska modellen.
#74/2019 Ledare Emil Boss:Ösa med hink ur ett hav av brottslighet Den allmänna bilden av svensk arbetsmarknad stämmer inte längre överens med verkligheten. Förslumningen befinner sig inte längre i periferin. Men samtidigt som kriminaliteten i arbetslivet växlar upp, växlar staten ned på arbetsmiljöarbetet.
#66/2019 Signerat Emil Boss:Förbud mot uppsägningar Ett förbud mot uppsägningar vore absurt, otänkbart. Ändå är det en proportionerlig motsats till Svenskt Näringslivs nya krav om ”fri uppsägningsrätt”. Några krav på förbud mot uppsägningar hörs inte från LO:s toppskikt. Istället anar vi ännu en stor facklig reträtt.
